Ambassadeur

Ambassadeur

Veuillez noter que le texte est au masculin singulier pour alléger le contenu.

Mise en contexte

Ce programme est une opportunité de propulser et de supporter des femmes d’affaires engagées, de leur offrir un accès privilégié à des réseaux d’influence, des leaders inspirant(e)s et des conférencier(ère)s de renom.  

Il propose un accompagnement axé sur le leadership et le développement des affaires et cherche à promouvoir leurs actions en leur offrant un rayonnement, une mise en réseau et un tremplin vers une reconnaissance de la communauté d’affaires.

 

Nous recherchons 2 types d’ambassadeurs

Ambassadeur Élite

Description :

  • Possède plus de 15 ans d’expérience dans son domaine et est reconnu(e) de la communauté d’affaires ;
  • Possède les acquis suivants : gestion d’entreprise, gestion de personnel, grande implication sociale ;
  • Souhaite accompagner les participantes dans leur développement personnel et professionnel en plus de les aider à développer leur réseau d’influence ;
  • Désire s’impliquer afin de donner au suivant.
     

Ambassadeur LAF

Description :

  • Diplômée du programme Leadership au féminin ;
  • Souhaite promouvoir la marque Leadership au féminin ;
  • Souhaite accompagner les participantes pour maximiser les retombées du programme ;
  • Désire s’impliquer afin de donner au suivant.

 

Rôle des ambassadeurs

L’ambassadeur se démarque par sa crédibilité et par sa notoriété auprès de ses pairs.

Il participe positivement aux événements organisés et apporte une valeur ajoutée au programme Leadership au féminin en s’impliquant activement auprès de la cohorte en partageant ses expériences. 

Il participe à la création du contenu de l’événement et s’assure que les activités soient vraiment pertinentes, avant-gardistes et innovantes. 

Il supervise le programme en s’assurant de la stratégie de contenu sur mesure adapté aux besoins des participantes et que la formation soit de qualité.

Il s’implique pour maintenir les participantes engagées avant, pendant et après l’événement en assistant aux différentes activités et en partageant des publications de contenu pertinent sur les réseaux sociaux.

Il joue un rôle actif dans la vie des participantes en faisant preuve de démarche volontaire à l’égard des activités permettant ainsi de développer un lien privilégié avec les participantes.

 

Engagement 

Il participe aux activités suivantes:  

  • Activité d’ouverture (Février 2021) ;
  • Activité de fermeture (Octobre 2021).

En plus de participer à un minimum de 2 activités de formation, conférence, atelier, réseautage, etc. 

Les ambassadeurs seront conviés à la journée Bootcamp qui sera l’activité charnière de connexion les unes avec les autres. 

En tant que personne influente, la présence des ambassadeurs est essentielle lors des activités permettant ainsi de développer une relation constructive et durable avec les participantes. 

 

Être ambassadeur du projet c'est...

  • Faire la promotion du programme Leadership au féminin en le présentant à vos proches, amis et collègues ;
  • Contribuer activement au recrutement des participantes ;
  • Contribuer activement au rayonnement du programme ;
  • Réseauter avec les participantes, les partenaires potentiels et intéresser des conférenciers de renom et des commanditaires importants.

Le programme Leadership au féminin se déroule sur une période de 9 mois. Il débute en février 2021 et se terminera à l’automne 2021. Le programme a également un objectif de pérennité via la création du Club LF, auquel se joindra les cohortes du programme dans les années futures.



Le processus de sélection des ambassadeurs sera piloté par un comité de sélection.