Tourisme | L'intelligence collective pour améliorer la gestion des RH

Source : L'article est paru sur le site d'Informe Affaires le 25 novembre 2024.
Auteure : Karine Boivin Forcier

SAGUENAY - Tourisme Saguenay-Lac-Saint-Jean et le Laboratoire CAISEN de l'Université du Québec à Chicoutimi (UQAC) unissent leurs forces dans un projet novateur. Le Grand Laboratoire RH (GLRH) en tourisme vise à améliorer la gestion des RH des entreprises touristiques.

Ce laboratoire vivant mise sur l'intelligence collective et place les entreprises au cœur de la démarche pour développer des outils améliorant les pratiques de gestion des ressources humaines. « C'est un véhicule d'innovation qu'on a créé. C'est de l'innovation qui peut venir de toutes les directions. Elle nous appartient à tous et elle est plus forte quand nous travaillons collectivement », affirme Wade Gapes, conseiller en richesse humaine en tourisme chez Tourisme Saguenay-Lac-Saint-Jean (SLSJ).

Pour lire l'article complet, c'est ici.